Obiectivul general al proiectului

Facilitarea tranzitiei de la studiu la viata activa pentru 325 de studenti inmatriculati intr-o institutie de invatamant superior public, acreditata, din judetul Dolj, ca urmare a accesului la programe integrate la locul de munca, prin activitati cu un impact major si de lunga durata asupra grupului tinta al proiectului vizand adaptarea studentilor la cerintele pietei muncii si facilitarea insertiei acestora prin:

• activitati de informare si constientizare a importantei si semnificatiei programelor de invatare la locul de munca si a abilitatilor practice deprinse, esentiale pentru un viitor absolvent de studii superioare;
• participarea in acest sistem de practica organizata, ca un prim contact cu piata muncii, prin care sa isi dezvolte o serie de competente profesionale si personale;
• consilierea si orientarea profesionala a acestora pentru deprinderea de abilitati personale relevante pentru piata muncii si oportunitati sporite pentru participarea pe piata muncii;
• corelarea si verificarea cunostintelor teoretice acumulate de studenti cu activitatea practica aferenta specializarilor studiate in cadrul celor 3 facultati, prin organizarea de stagii de practica prevazut in planul de invatamant;
• dezvoltarea competentelor de afaceri ale studentilor, prin simularea proceselor si a activitatilor care au loc intreprinderi reale, inclusiv a relatiilor acestora cu alte entitati (crearea si functionarea a 3 intreprinderi simulate).
• crearea unui sistem de informare coordonata privind nevoile actuale si viitoare ale pietei muncii la nivel regional, furnizarea de sesiuni de training specializate pentru student;
• crearea si consolidarea de parteneriate relevante pentru sporirea relevantei pe piata muncii a competentelor academice, dar si pentru identificarea unor solutii practice, viabile, inovative de imbunatatire a ofertei de stagii de practica/invatamant la locul de munca, bazate inclusiv pe valorificarea de bune practici la nivel national si din alte State Membre ale Uniunii Europene (Grecia);
• dezvoltarea unei sistem de informare coordonata care va asigura premisele cresterii gradului de ocupare pentru absolventi si se va dezvolta un sistem propriu de predare-invatare aplicata, ce se va integra in facultatile de profil, replicabil si adaptabil in alte domenii de educatie.

Proiectul urmareste dezvoltarea capacitatii studentilor de a folosi, in rezolvarea problemelor, a urmatoarele categorii de competente:

• competente de comunicare si relationare;
• competente psiho-sociale;
• competente de utilizare a tehnologiilor informationale;
• competente de conducere, coordonare si organizare;
• competente de evaluare;
• competente de gestionare si administrare a resurselor;
• competente care vizeaza dezvoltarea institutionala;
• competentele care vizeaza self-managementul.

Grupul tinta al proiectului

Este alcatuit din 325 de studenti ISCED 5-7, inmatriculati in Universitatea din Craiova, astfel:

• 150 de studenti in anii I-III ciclul Licenta/ anii I-II ciclul Master de la toate specializarile din cadrul Facultatii de Economie si Administrarea Afacerilor;
• 150 de studenti in anii I-III ciclul Licenta/ anii I-II ciclul Master de la toate specializarile din cadrul Facultatii de Litere;
• 25 de studenti anul I-III ciclul Licenta sau anii I-II ciclul Master de la specializarile agricultura, inmatriculati la Facultatea de Agronomie.

Din numarul total de persoane apartinand grupului tinta (325 de persoane), cel putin 35% (respectiv 114 persoane) vor fi femei. Din punctul de vedere al mediului de provenienta (rural sau urban), minimum 33 de persoane provin din mediul rural (10,15%).

Activitățile proiectului

ACTIVITATEA 1 Crearea unui sistem de informare coordonata, in ambele sensuri: de la companii/sectorul privat catre institutia de invatamant superior privind nevoile lor de instruire, precum si de la institutia de invatamant superior catre intreprinderi, pentru a raspunde nevoilor actuale si viitoare ale pietei muncii la nivel regional /local

ACTIVITATEA 2 Sprijinirea incheierii unor parteneriate sustenabile cu sectorul privat pentru facilitarea tranzitiei de la educatie la un loc de munca prin instituirea unui sistem functional de stagii de practica la un potential angajator, adresate studentilor din institutiilor de invatamant superior (ISCED 5-7)

ACTIVITATEA 3 Furnizarea de servicii de informare, consiliere si orientare profesionala pentru studenti, axate pe dobandirea de competente transversale corelate cu necesitatile pietei muncii

ACTIVITATEA 4 Organizarea si derularea de programe de invatare la locul de munca

ACTIVITATEA 5 Formarea de competente antreprenoriale prin intreprinderea simulata, in special in sectoarele economice cu potential competitiv identificate conform SNC si din domeniile de specializare inteligenta conform SNCDI adresate studentilor